Бийские ведомости

Дружи с нами

в социальных сетях!

Все события

Потеря трудовой книжки не смертельна

  © Автор: 
Рубрика: Вопрос юристу
1503

Но для спокойствия лучше сделать с неё нотариально заверенную копию.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, моя трудовая книжка ведется с 1988 г. Сейчас предприятие, на котором работала, обанкротилось, я нашла новое место работы. Но очень переживаю о том, что нужно отдать книжку предпринимателю. У него документы хранятся неправильно, в офисе хаос. Как увидела короб, в котором бухгалтер копается, ужаснулась. Она уволившемуся водителю еле-еле нашла трудовую! У меня столько записей, не дай бог, потеряют. Меньше всего волнует то, какую ответственность при этом несет работодатель. Главное записи восстановить будет сложно (ведь некоторые предприятия закрываются). Вопрос вот в чем: можно ли сделать какую-нибудь ксерокопию и заверить у нотариуса (для случая утраты)? Будет ли она действительна при выходе на пенсию, или, может, есть другие способы не отдавать трудовую при трудоустройстве в подобные места? 

Zara

Учитывая количество подобных споров в суде, Ваши опасения вполне обоснованны, потому как даже в век высоких технологий бывает очень сложно восстановить все сведения о трудовой деятельности в случае утери трудовой книжки.

Согласно статье 66 Трудового кодекса РФ, Правилам ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, она является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Трудовое законодательство исходит из того, что у работника, как правило, имеется одна трудовая книжка, в которую работодатель и вносит все необходимые записи. Вместе с тем статья 65 ТК РФ позволяет сделать вывод, что на основании письменного заявления работник может оформлять на каждом новом месте работы новую трудовую книжку. Законодательством при этом не устанавливается недействительность предыдущей книжки, а также наказание за наличие нескольких трудовых книжек. Но сведения о работе работодателем вносятся только в одну, и работнику придется выбирать, в какой книжке будет отражен стаж по конкретному месту работы.

С 1997 года учет стажа ведется непосредственно в Пенсионном фонде. В связи с этим каждый желающий заранее может получить выписку, содержащую сведения об общем стаже. Начиная с 2007 года в России действует закон об отмене норм о непрерывном стаже, фиксируемом в книжке. В результате пенсионной реформы тот факт, были ли перерывы в трудовом стаже работника, никак не влияет на размер его пенсии. Сейчас ее величина напрямую зависит от того, какой взнос был произведен в Пенсионный фонд.

В соответствии с действующим в России законодательством должное оформление новой трудовой книжки не влечет за собой утрату действительности старого бланка, при условии если он имеет надлежащий вид. При наличии у работника нескольких трудовых книжек, оформленных надлежащим образом, в страховой стаж будут включаться периоды работы, указанные в каждом таком документе. В случае совпадения по времени периодов работы, включаемых в страховой стаж, будет учитываться один из таких периодов по выбору застрахованного лица (пункт 22 Правил).

При отсутствии книжки или когда в ней содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу зарплаты (пункт 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам).

Если Вы уже трудоустроились и передали свою трудовую книжку новому работодателю, не стоит думать о плохом, но если есть возможность снять со своей трудовой книжки нотариально заверенную копию, то стоит это сделать. Вам будет гораздо спокойнее.

Удачи! 

Адвокат Светлана Левицкая,

адвокатская контора № 4 (улица 8 Марта, дом 14),

т. 8-903-911-82-65


Правила комментирования

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить